In der Klinik für Geriatrie des Ev. Krankenhauses Oberhausen werden jährlich mehr als 1.200 Patientinnen und Patienten stationär behandelt. Dafür stehen 60 stationäre Betten zur Verfügung. Das ärztliche Team aus einem Chefarzt, zwei Oberärztinnen und Oberärzten sowie drei Assistenzärztinnen und Assistenzärzten behandelt Menschen mit vielfältigen Erkrankungen, darunter chronische Erkrankungen des Skelettsystems und der Knochen, Demenz und Delir, neurologische Erkrankungen wie Schlaganfälle und Parkinsonsyndrome sowie Sturz- und Gangunsicherheiten. Wir führen eigene Ultraschall- und Schluckdiagnostiken durch. Internistische und kardiologische Untersuchungen erfolgen in enger Zusammenarbeit mit unserer Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie sowie unserer Kardiologischen Klinik. Darüber hinaus übernehmen wir die postoperative Behandlung und Weiterbetreuung von Patientinnen und Patienten nach chirurgischen und orthopädischen Eingriffen.

Herr Sergej Birkheim, Chefarzt der Klinik für Geriatrie, verfügt über die Weiterbildungsermächtigungen Innere Medizin (Common Trunk) (36 Monate, gemeinsam mit Dr. med. Muhammed Yousef) sowie für die Zusatz-Weiterbildung Geriatrie (18 Monate).

Um unsere Patientenversorgung zu optimieren, suchen wir für unsere Klinik für Geriatrie zum nächstmöglichen Termin einen

Oberarzt (m/w/d)

in Vollzeit und unbefristeter Anstellung.

• Sicherstellung einer hochwertigen medizinischen Versorgung und Betreuung von stationären Patientinnen und Patienten in der Akutgeriatrie
• Teilnahme und Mitgestaltung an multiprofessionellen Teambesprechungen
• Mitstrukturierung der Fort- und Weiterbildung
• Konsiliarische Vertretung der Geriatrie innerhalb der Klinik
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie, Sozialdienst und weiteren Fachbereichen
• Teilnahme an Bereitschaftsdiensten

• Sie sind Facharzt für Innere Medizin (m/w/d).
• Eine Zusatzweiterbildung Geriatrie ist willkommen, aber keine Voraussetzung – diese können Sie bei uns erwerben.
• Sie arbeiten gern multiprofessionell mit Pflege, Therapie und Sozialdienst zusammen.
• Sie übernehmen Verantwortung für medizinische Entscheidungen und strukturieren Ihren Arbeitsbereich eigenständig.
• Sie geben Ihr Wissen gern weiter und unterstützen jüngere ärztliche Kolleginnen und Kollegen fachlich.

• Respektvolles Miteinander mit Raum für konstruktives Feedback
• Unterstützung durch Dokumentationsassistenzen und Stationssekretariate, damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können.
• Optimierte Arbeitsabläufe durch volldigitalisierte Patientenakten und Dokumentationen
• Individuell gestaltete und übertarifliche Vergütung, orientiert an dem Tarif AVR-DD Ärzte
• Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - extern und auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut
• Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen u. v. m.)
• Attraktive Firmenextras (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberunterstütztes Fahrradleasing).
• Unterstützung bei der Wohnraumsuche bei einem Neustart in unserer Stadt

Dann bewerben Sie sich jetzt direkt online – schnell, unkompliziert und sicher!

Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:

Sergej Birkheim

Chefarzt der Klinik für Geriatrie

Telefon 0208 309-1322 

Wir laden Sie herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus in Trägerschaft der Ategris. Rund 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren decken wir nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab – mit dem Anspruch, höchste fachliche Qualität mit menschlicher Nähe zu verbinden. Neben der Patientenversorgung engagieren wir uns als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen für die Ausbildung und Förderung des medizinischen Nachwuchses.

Wir verfolgen als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.