Das Institut für Pathologie im Ev. Krankenhaus Oberhausen bearbeitet histologisches und zytologisches Material aus allen klinischen Disziplinen des ambulanten und stationären Bereichs, einschließlich mehrerer zertifizierter Tumorzentren. Ferner werden Obduktionen durchgeführt. Das Institut ist akkreditiert nach DIN EN ISO/IEC 17020:2012.

Zur Unterstützung unseres Qualitätsmanagements im Institut für Pathologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

MFA – Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)

in Teilzeit (20 Std. / Woche) und befristet (Elternzeitvertretung).

Sie haben natürlich die Chance sich für eine Festanstellung zu qualifizieren.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – im Team, in der Pflege und in der Medizin. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenhalt, Vertrauen und Wertschätzung gelebt werden. Unsere Mitarbeitenden wachsen mit uns, denn ihre Kompetenz und Motivation sind der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Durch gezielte Fort- und Weiterbildungen fördern wir Entwicklung und Perspektive. Respekt, Offenheit und Verantwortung prägen unser Miteinander – für eine Zukunft, die wir gemeinsam mit Herz und Haltung gestalten.

• Weiterentwicklung und Pflege des Qualitätsmanagementsystems 
• Dokumentation und Auswertung institutsinterner Aufzeichnungen und Statistiken 
• Ansprechperson der DAkkS bezüglich der Akkreditierung 
• Vorbereitung externer und interner Audits 
• Vorbereitung und Durchführung von QM-Schulungen
• Erstellen von Verfahrensanweisungen und Formularen 
• Dokumentation des Beschwerde- und Fehlermanagements
• Vorbereitung der Managementberichte

• Abgeschlossene Ausbildung zum MFA – Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung
• Idealerweise haben Sie medizinische und/oder pathologische Vorkenntnisse. 
• Idealerweise haben Sie eine abgeschlossene QMB Weiterbildung oder streben den Abschluss zeitnah an. (Hierzu bieten wir Ihnen eine kostenfreie Schulung im Rahmen unserer Mitarbeiterweiterentwicklung an.)
• Freundlicher Umgang mit externen Ansprechpersonen und Mitarbeitenden
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
• Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Schnelle Anpassungsfähigkeit 

• Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen kannst: In unserer Mitarbeiterumfrage 2025 haben 81 % unserer Kolleginnen und Kollegen bestätigt: „Alles in allem ist dies ein sehr guter Arbeitsplatz.“. Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet.
• Einen erfolgreichen Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns.
• Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
• Digitalisierung als Wegbegleiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.
• Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.
• Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde das passende Angebot für dich in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!
• Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).

Dann nichts wie los – klicken Sie auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:

Priv.-Doz. Dr. med. Andrea Maria Gassel

Chefärztin des Instituts für Pathologie

Telefon 0208 881-3150 

Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

Folgen Sie uns auf facebook und Instagram @ategris.arbeitswelt 

Das Evangelische Krankenhaus Oberhausen (EKO), in Trägerschaft der Ategris, steht für moderne Medizin, engagierte Pflege und gelebte Menschlichkeit. Mit 452 Betten und über 1.000 Mitarbeitende sorgen wir täglich für eine hochwertige, individuelle Versorgung – kompetent, empathisch und interdisziplinär. Mit spezialisierten Fachkliniken, zertifizierten Zentren und als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen verbinden wir medizinische Exzellenz mit Ausbildung und einem tiefen Verständnis für die Bedürfnisse der Menschen, die uns anvertraut sind.

Wir verfolgen als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. (#JN)